Vous avez reçus ou allez recevoir un certains nombres de documents provenant de Fimec.
Quelques remarques :
- la date de fin de contrat de travail indiquée sur le certificat de travail tient compte des mois de préavis si ARE, mais pour ceux qui ont pris la CRP, c'est le 07 avril qui acte la rupture du contrat de travail.
- dans le courrier d’accompagnement il est dit que le licenciement constituant un motif de déblocage de la participation, il faut remplir et envoyer la fiche de correspondance à Fimec
Le paiement des sommes indiquées sur le bulletin de paie sera fait par les AGS ( délai 4 à 6 semaines ) .
5 commentaires:
Concernant la date de l'évènement à préciser dans la fiche de déblocage , je suppose que c'est la date de fin de contrat indiquée sur le certificat de travail ?
Si quelqu'un peut préciser ce point, merci.
Contrairement à ce que tu mentionnes, la date de fin de contrat sur le certificat de travail ne tient pas compte du préavis.
A+
Philippe
Salut Philippe,
Pourtant c'est ce qu'on m'as dit hier, moi sur mon certificat la date de fin est au 23 juin 2010 (j'ai 3 mois de préavis). Donc si cela la date indiquée ne tient pas compte du préavis à quoi correspond-t-elle ?
Sur mon certificat de travail la date de fin de contratne tient pas compte du préavis, il s"arrette au 7 avril.
bonjour
Si j'ai bien compris , vous avez choisi la CRP , la fin du contrat de travail est le 7 avril.
Pour tous les autres cas ,la fin de travail est la fin de votre période de préavis 1,2 3 6 mois suivant les cas.
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