31 mars 2010

INFORMATIONS IMPORTANTES DU CE

Nous allons subir dans les semaines à venir des décalages de paie.

Les salariés vont être payés en mars par Fimec jusqu'à la date d'envoi des courriers CRP, soit donc du 1er au 17 mars.

Ensuite deux cas selon que vous preniez ou non la CRP :

Si vous prenez la CRP
Les 21 jours de réflexion (du 18 mars au 7 avril) seront payés par les AGS fin avril.
Pole Emploi prendra le relais à partir du 8 avril (80% du brut, mais 3% de charge) mais le premier paiement ne se fera que mi mai.

Si vous ne prenez pas la CRP mais l'ARE :
Les jours entre l'envoi du courrier CRP et l'envoi du courrier notifiant votre licenciement (soit du 18 mars au 24 mars) seront payés par Fimec mi-avril.
Ensuite les AGS payerons vos mois de préavis et vos congés payés 2ème quinzaine de mai.
Ensuite vous aurez 7 jours de carence (pas de salaire sur ces 7 jours).
Pole Emploi prendra le relais le 8ème jour (57.4% brut, mais 9.7% de charge). On peut penser avoir un délai de traitement assez court.
Le délai entre le licenciement et le 1er versement ARE est égal à la durée du préavis + les congés payés + 7 jours de carence, mais limité à 75 jours.

Pour l'ensemble du personnel Fimec, le solde de tout compte devrait être régularisé avant fin Mai.

7 commentaires:

AdminBlog a dit…

Peut-on savoir ce qu'inclut le solde de tout compte régularisé par Fimec ?

CE a dit…

SOLDE DE TOUT COMPTE PAYE PAR LES AGS :
LES X MOIS DE PREAVIS + LES CONGES PAYES ( DANS UNE CERTAINE LIMITE ) + LA PRIME DE LICENCIEMENT LEGALE + ... LA PARTICIPATION AUX BENEFICES

TOUT CECI AVEC LE PLAFOND BIEN CONNU DES AGS ...

Anonyme a dit…

Pouvez-vous repréciser le plafond des AGS? Comment peut-on savoir les congés restant?Sur les derniers bulletins de salaires les cases congés restant/acquis ne sont pas remplies!
guy oger

AdminBlog a dit…

Voilà ce que l'on peut trouver comme infos sur internet.

68 616 € pour l’année 2009 si le contrat de travail a été conclu deux ans au moins avant la date du jugement

57 180 € pour l’année 2009 si le contrat de travail a été conclu six mois au moins mais moins de deux ans avant la date du jugement

45 744 € pour l’année 2009) si le contrat de travail a été conclu moins de six mois avant la date du jugement

Il s'agit des montants maxi que l'on peut toucher.

Anonyme a dit…

et comment fait t'ont pour vivre avec une demi paye au mois d'avril le temps d'avoir le reste par les AGS fin Avril et en plus il faut encore attendre pour touchez notre solde de tout compte. Et nos Loyer,nos crédits et tout ce qui concerne les frais générale d'une maison croyez vous que les banques elle vont attendre.
Merci legris de mettre des famille dans la merde pendant que vous manger vous surement du caviar sur le dos de vos pauvres ex employer.
Quelqu'un en colère

Anonyme a dit…

Allons nous toucher la partcipatoin aux bénéfices d'avril 2010 comme prévue début avril ?

JY Godet a dit…

Autre question au C.E

Si l'on prend la solution ARE,n'ayant pas d'attestation rempli par l'employeur,à partir de quand doit-on contacter Pôle Emploi?